Documento · Direito do Trabalho
Levantamento para pedido de rescisão indireta
Roteiro para organizar por escrito a falta do empregador e a prova que a sustenta, com as sete hipóteses do art. 483 da CLT em linguagem clara, para assinalar.
Para preencher e entregar
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O que é
Roteiro para organizar por escrito a falta do empregador e a prova que a sustenta, com as sete hipóteses do art. 483 da CLT em linguagem clara, para assinalar.
Quando serve
Quando o empregador descumpre o contrato de forma grave e você cogita romper o vínculo recebendo as mesmas verbas de uma dispensa sem justa causa. Preencher antes da consulta encurta a análise.
Quando não serve
Não é o pedido, e não se entrega à empresa. A rescisão indireta é decretada pela Justiça do Trabalho: não existe carta que a produza.
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Um documento não decide um caso
O modelo organiza o pedido e cria data. O que ele vale em cada situação depende dos fatos e da documentação. Para tratar de um caso concreto, entre em contato.